Collectif pour l'Insertion par l'Activité Economique

Partenaire de choix pour les acteurs de l’économie et de l’emploi
en Indre-et-Loire

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Touraine Insertion, le collectif qui regroupe
les SIAE d'Indre-et-Loire

Interlocuteur unique pour les partenaires de l’économie et de l’emploi sur le territoire, le collectif informe et promeut
l’insertion par l’activité économique, pour répondre au mieux aux besoins des entreprises, des collectivités et des particuliers.

Touraine Insertion coordonne, fédère, mutualise actions et projets collectifs des SIAE.
Le collectif accompagne et aide à la professionnalisation ses adhérents afin d’accroitre l’offre d’insertion sur les territoires, renforcer les pratiques d’accompagnement socio-professionnel, soutenir le renforcement des compétences des salariés permanents et sécuriser les parcours d’insertion.

Qui accompagne et forme, par l'activité,
plus de 2800 salariés par an ?
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Les SIAE d'Indre-et-Loire

36 structures, entreprises et associations
sur tout le territoire

Plus de 2800 salariés
accompagnés
chaque année

Environ
50000 heures
de formation par an

1 encadrement
technique et social renforcé
par plus de 300 permanents

Les missions des SIAE
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Les SIAE, des partenaires pas comme les autres !

Associations et entreprises de l’Economie Sociale et Solidaire, les Structures de l’Insertion par l’Activité Économique ont pour objectif d’amener vers l’emploi durable des personnes qui en sont éloignées, tout en participant au développement économique local.

Ces TPE/PME, associations ou coopératives produisent des biens (paniers bio, briques de chanvre…), des services (second œuvre du bâtiment, nettoyage de locaux, recyclage, …), et apportent des services RH (mise à disposition de personnel ou travail temporaire).

Leur objectif commun est de lutter contre l’exclusion économique et sociale en proposant un contrat de travail, des formations et un accompagnement personnalisé, pour une durée limitée dans le temps, à des personnes en situation de fragilité face à l’emploi.

A la fois employeurs et formateurs, elles sont un tremplin vers le retour à l’emploi durable.

Conventionnées chaque année par l’Etat,
36 Structures relèvent de l’IAE en Indre-et-Loire
et se répartissent en 6 catégories
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Les ateliers et chantiers d’insertion

Première marche dans le parcours d’insertion vers l’emploi, les Ateliers et Chantiers d’Insertion ont pour mission d’assurer l’accueil, l’embauche et la mise au travail des salariés les plus éloignés de l’emploi. L’ACI assure un encadrement technique et un accompagnement socioprofessionnel adapté à la situation du salarié.

Les entreprises d’insertion

Au sein de l’Entreprise d’Insertion, les encadrants techniques accompagnent les salariés en insertion sur le poste de travail qu’ils occupent.
Les conseillers en insertion professionnelle les accompagnent sur leur projet professionnel pour les amener vers un emploi durable.

Les Associations Intermédiaires

L’Association Intermédiaire accompagne, quant à elle, les salariés sur des missions de mise à disposition auprès des particuliers, associations, entreprises et collectivités. Ils bénéficient d’un accompagnement socioprofessionnel pendant et entre les missions.

Les Entreprises de Travail Temporaire d’insertion

Les Entreprises de Travail Temporaire d’Insertion ont pour finalité d’insérer professionnellement les salariés en fin de parcours au travers de mission intérim. Elles assurent un suivi socioprofessionnel individualisé pendant et en dehors des contrats ainsi qu’un parcours de formation.

Les Entreprises d’Insertion par le Travail Indépendant

Destiné aux créateurs d’entreprises, L’Entreprise d’Insertion par le Travail Indépendant (EITI) accompagne les publics en difficultés sur le développement de leur activité et de leur chiffre d’affaires. Les travailleurs indépendants bénéficient de manière soutenue d’un accompagnement à l’entrepreneuriat (commercialisation, gestion, communication, formations, etc). L’EITI sécurise particulièrement les travailleurs indépendants durant la phase cruciale de démarrage de l’activité.

Les Groupements d’Employeurs pour L’insertion
et la Qualification

En complément des Structures d’Insertion par l’Activité Economique, les Groupements d’Employeurs pour l’Insertion et la Qualification embauchent directement les salariés et les mettent à disposition des entreprises du territoire.
Leur objectif est de permettre aux salariés d’acquerir une qualification reconnue, et une véritable expérience professionnelle susceptible de déboucher sur un emploi.

Les SIAE d'indre-et-Loire
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Transport/logistique, bâtiment, manutention, services aux entreprises, recyclage, espaces verts, nettoyage, services aux particuliers,
services aux collectivités, restauration, maraichage biologique, arboriculture et horticulture.

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